SPARRINGSPARTNERIN KANN HEISSEN...
Als Führungsperson im oberen Kader ist man oft allein. Respektive man denkt, man ist allein. Im Kontext flacher Hierarchien und einem...
SPARRINGSPARTNERIN KANN HEISSEN...
FÜHRUNGSCOACHING IM GESUNDHEITSWESEN
ROLLEN DER FÜHRUNGSPERSON
RESILIENZFAKTOR: OPTIMISMUS
ERFOLGREICHES MITARBEITENDEN GESPRÄCH
OPFER-GESTALTER-MODELL
RESILIENZFAKTOR: SELBSTREGULATION
COACHING HALTUNG ALS FÜHRUNGSPERSON